国泰航空空乘人员支持采取劳工行动 薪资纠纷升级

Published by on 2012/12/10 - in 财经

【彭博】– 国泰航空的空乘人员授权工会领导人发起劳工 行动,他们与公司的薪资纠纷在年底前的旅游旺季到来前升级。

在工会成员投票赞成采取劳工行动后,空乘人员工会主席黎玉婵昨天在 香港对记者表示,在圣诞节到来之际,空乘人员可以怠工或拒绝提供向 乘客送餐等服务。她说,如果国泰航空不回应举行更多薪资谈判的要求, 员工可能在新年或春节假期期间举行罢工。

在超过1,600名工会成员或其代表出席会议后,黎玉婵说,如果国泰航 空要以低成本运营该公司,那么空乘人员不得不提供低成本航空公司的 服务。她说,他们别无选择。国泰航空9,000名空乘人员中,超过 5,800人是该工会的成员。

这个劳工团体最初要求把薪资提高5%,在国泰航空宣布加薪2%之后, 工会要求举行谈判。由于长途旅游需求减少,燃油价格上涨,国泰航空 在努力降低成本。

工会没有透露何时开始劳工行动。黎玉婵说,罢工将是不得已的选择, 不会在圣诞节前发生。

国泰航空空乘人员主管Liza Ng说,该公司对工会的行动感到失望。该 公司上个月宣布禁止节日聚会花销,取消了一个管理层会议并把娱乐支 出降低至最低。国泰航空今年上半年亏损。

国泰航空昨天收盘跌0.4%至13.58港元。国泰航空今年涨2%,基准股 指恒生指数涨21%。

Ng说,空乘人员的薪资合理。员工还将获得年终双薪。国泰航空表示, 如果工会放弃采取劳工行动的威胁,该公司愿意与工会就生活方式和营 运问题进行讨论。

国泰航空空中服务员工会发言人曾国丰说,国泰航空空乘上一次举行罢 工是在1993年春节假期期间,当时约1,000名空乘罢工17天,是该 工会有史以来时间最长的一次。他说,自那之后,他们仅采取怠工等更 小的行动。



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